STADA

Stellenangebote

Stellenangebote

Sind Sie auf der Suche nach einer interessanten neuen Stelle?

Sind Sie auf der Suche nach einer interessanten neuen Stelle?

Wir suchen stets talentierte und motivierte neue Mitarbeiter, die zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen können. Schauen Sie sich in unseren Stellenangeboten um, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Erfahren Sie mehr über unsere aktuellen Stellenangebote.

Zur Stellensuche

Bewerben Sie sich ganz einfach online in unserem Bewerberportal!

Bewerben Sie sich ganz einfach online in unserem Bewerberportal!

Wenn Sie sich für eine Stelle interessieren, können Sie sich online darauf bewerben.

Sollten Sie aktuell keine ansprechende Stelle finden und dennoch gerne bei uns arbeiten wollen, können Sie sich bei uns registrieren und werden von uns bei einem passenden Stellenangebot benachrichtigt.

Zur Registrierung

Verfolgen Sie jederzeit online den Status Ihrer Bewerbung

Verfolgen Sie jederzeit online den Status Ihrer Bewerbung

Haben Sie sich bereits registriert und möchten sich über den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung informieren?

Dann loggen Sie sich in unser Bewerberportal ein und erfahren Sie mehr über für Sie passende Jobangebote.

Zum Bewerberportal

1. Warum sollte ich mich online bewerben?

Online-Bewerbungen sind kostengünstig, denn Sie benötigen keine teure Bewerbungsmappe, kein Porto und Sie können sich stets über den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung informieren. Wir können auf der anderen Seite Ihre Bewerbungen wesentlich schneller bearbeiten.

Mit Ihrem einmal eingegebenen und gespeicherten Profil können Sie sich jederzeit auf weitere ausgeschriebene Positionen bewerben.

2. Was ist der Job-Agent?

Über unseren Job-Agenten besteht die Möglichkeit, Sie sofort per E-Mail zu informieren, sobald eine für Sie interessante Stelle ausgeschrieben wird.

3. Wie funktioniert eine Online-Bewerbung?

Nach dem Versenden der Bewerbung bzw. der Freigabe Ihres Profils erhalten Sie Ihre persönliche Bestätigung per E-Mail zugeschickt. Um Ihre Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten zu können, benötigen wir folgende Unterlagen von Ihnen: Anschreiben, aussagekräftigen Lebenslauf und vollständige Zeugnisse (schulische/universitäre Ausbildung/Arbeitgeber).

4. Wie ist der Online-Bewerbungsassistent auszufüllen?

Hinweise auf der ersten Seite des Online-Bewerbungsassistenten und erläuternde Texte auf jeder Seite beschreiben das Ausfüllen der einzelnen Bereiche. Die Reihenfolge des Ausfüllens ist dabei beliebig. Achten Sie beim Ausfüllen insbesondere auf die Pflichtfelder, die durch ein kleines Sternchen gekennzeichnet sind. Erst mit dem Versenden Ihrer Bewerbung wird diese für uns sichtbar und im Auswahlprozess der Stelle berücksichtigt. Wurde Ihre Bewerbung erfolgreich versandt, erhalten Sie vom System einen entsprechenden Hinweis und eine Eingangsbestätigung an die von Ihnen angegebene E-Mail-Adresse.

5. Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

Wenn Sie ein interessantes Stellenangebot in unserem Stellenmarkt gefunden haben, bewerben Sie sich bitte über den in der Stellenausschreibung angezeigten „Bewerben“-Button. Nach dem Eingang Ihrer Bewerbung wird diese durch die Personal- und Fachabteilung sorgfältig geprüft. Anschließend werden wir uns wieder mit Ihnen in Verbindung setzen.

6. Was ist Parsing und wie funktioniert es?

Das Parsing erleichtert Ihnen die Profileingabe bei Ihrer Registrierung bzw. Bewerbung. Hierzu liest die Parsing-Software die Daten aus Ihrem Lebenslauf aus und befüllt die nachfolgenden Formularfelder der Online-Bewerbung. Da die Software hierbei keine 100%ige Trefferquote erzielt, bitten wir Sie, die übernommenen Daten zu überprüfen und gegebenenfalls zu korrigieren oder zu ergänzen.

7. Welche Dateien kann ich als Anlage hochladen?

Sie haben die Möglichkeit insgesamt 5 Anlagen (pro Anlage max. 3MB) in folgenden Dateiformaten hochzuladen: doc, docx, ppt, pptx, pdf, bmp, jpg. Die Übermittlung Ihrer Daten wird mit dem HTTPS-Verfahren verschlüsselt und ist somit vor Zugriffen Dritter geschützt. Sämtliche Angaben in Ihrem persönlichen Bewerbungsportal stehen Ihnen auch für zukünftige Bewerbungen zur Verfügung.

8. Wie kann ich nach offenen Stellen suchen und mich auf diese bewerben?

Sie haben verschiedene Zugangsmöglichkeiten zu unserer Jobbörse.

Stellensuche für nicht registrierte Bewerber:

Wenn Sie sich bisher noch nicht in unserem Online-Bewerbungssystem registriert haben, können Sie sich in unserer Stellenbörse über aktuelle Stellenangebote informieren. Hier können Sie Ihre Suchkriterien spezifiziert eingeben oder die Volltextsuche nutzen. Die passenden Stellen werden aufgelistet. Durch das Auswählen einer Stellenanzeige, öffnet sich das entsprechende Stellenprofil. Über das Feld „Bewerben“ kommen Sie direkt auf die Startseite unseres Online-Bewerbungssystems. Hier geben Sie bitte zunächst Ihren Namen und Ihre E-Mail-Adresse ein. Anschließend führt Sie der Online-Bewerbungsassistent durch die verschiedenen Eingabemasken.

Stellensuche für registrierte Bewerber:

Wenn Sie bereits bei uns registriert sind, können Sie sich mit Ihren Zugangsdaten anmelden. Im Reiter „Stellenangebote“ können Sie Ihre Suchkriterien spezifiziert eingeben oder die Volltextsuche nutzen und sich auf die gewünschte Stelle bewerben.

9. Kann ich mich auch für mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?

Sie können sich jederzeit auf mehrere Stellen bewerben. Eine Übersicht über Ihre Bewerbungen können Sie in Ihrem Bewerber-Profil einsehen. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich auf weitere Stellen zu bewerben oder einzelne Bewerbungen wieder zurückzuziehen. Bitte beachten Sie, dass Sie für jede Stelle einzeln geprüft werden und somit eine jeweilig gesonderte Korrespondenz erhalten.

10. Ist eine Bewerbung ausreichend, wenn ich an mehreren Stellen interessiert bin?

Wenn Sie in unserer Stellenbörse mehrere interessante Stellenangebote finden, können Sie sich auf mehrere Ausschreibungen zeitgleich bewerben. Geben Sie bitte bei der ersten Bewerbung Ihre vollständigen Daten an. Wenn Sie sich auf eine weitere Stelle bewerben möchten, sind Ihre Daten bereits in unserem Online-Bewerbungssystem hinterlegt. Bitte prüfen Sie Ihre Angaben nochmals auf ihre Aktualität. Unter dem Menüpunkt „Meine Bewerbungen“ in Ihrem Bewerber-Profil können Sie jederzeit den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung abrufen.

11. Ab wann kann meine Bewerbung vom Personalbereich eingesehen werden?

Sobald Sie Ihre Bewerbung abgeschlossen haben, können Ihre Daten von uns eingesehen werden. Sie erhalten eine Registrierungsbestätigung mit Ihren Zugangsdaten zu unserem Online-Bewerbungssystem sowie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

12. Was bedeutet die Meldung „Sie sind bereits registriert“?

Sie erhalten diese Meldung, wenn Sie sich bereits in unserem Online-Bewerbungssystem registriert haben und daher über einen Benutzernamen und ein Passwort verfügen.

Bitte loggen Sie sich mit diesen Daten über den Bewerber-Login ein. Sie gelangen damit auf Ihr angelegtes Profil, das Sie nun ändern oder löschen können.

13. Was mache ich, wenn ich mein Passwort vergessen habe?

Klicken Sie auf der Anmeldeseite auf "Kennwort vergessen und geben Sie Ihren Benutzernamen und/oder die E-Mail-Adresse ein, die Sie auch bei Ihrer Registrierung angegeben haben. Sie erhalten automatisch eine E-Mail mit einem neuen Passwort.

14. Wie kann ich mein Kennwort ändern?

Sie können Ihr Passwort im Bereich des Bewerber-Login jederzeit ändern. Klicken Sie hierfür bitte auf das Feld „Kennwort ändern“.

15. Wie kann ich meinen Benutzernamen ändern?

In Ihrem Bewerber-Profil haben Sie jederzeit die Möglichkeit, Ihren Benutzernamen zu ändern. Melden Sie sich hierfür bitte über den Bewerber-Login im System an. Unter dem Menüpunkt „Benutzernamen ändern“ können Sie einen neuen Benutzernamen erstellen.

16. Was passiert, wenn ich mein Profil freigebe?

Wenn Sie Ihr Profil freigeben, ist dieses in unserem „Kandidatenpool“ hinterlegt. Dies bedeutet, dass der  Personalbereich Ihr Profil einsehen und Sie bei Interesse kontaktieren kann.

17. Wie sperre ich mein Profil?

Ihr Bewerberprofil ist zu Beginn grundsätzlich gesperrt. Dies bedeutet, dass Sie zunächst nur für die Stellen geprüft werden, auf die Sie sich explizit beworben haben. Wenn Sie zusätzlich für weitere Stellen oder Standorte berücksichtigt werden möchten, folgen Sie bitte den Anweisungen zur Freigabe Ihres Profils. Haben Sie Ihr Profil bereits freigegeben und möchten dies rückgängig machen, melden Sie sich bitte über den Bewerber-Login im System an. Im Reiter „Übersicht und Freigabe“ haben Sie unter dem Menüpunkt 7 „Übersicht und Freigabe“ die Möglichkeit, Ihr Profil durch Entfernung des Häkchens zu sperren.

18. Wie ziehe ich meine Bewerbung zurück?

Wählen Sie im Kandidatenportal "Meine Bewerbungen" aus, markieren Sie die Bewerbung, die Sie zurückziehen möchten und klicken Sie "Löschen/Zurückziehen" an.

19. Wie kann ich mich über den aktuellen Stand meiner Bewerbung informieren?

In Ihrem Bewerber-Profil können Sie sich jederzeit über den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung informieren. Melden Sie sich hierfür bitte über den Bewerber-Login im System an. Unter dem Menüpunkt „Meine Bewerbungen“ können Sie den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung abrufen.

20. Wie wird der Datenschutz eingehalten?

Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig. Wir richten uns nach den Bestimmungen des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) und des Telemediengesetzes (TMD). In unserer Datenschutzerklärung finden Sie hierzu detaillierte Informationen.

21. Wer kann meine Daten sehen?

Ihre Daten sind erst sichtbar, wenn Sie Ihr Profil freigegeben haben. Wenn Sie sich auf eine Stelle bewerben, erhalten die dafür zuständigen Fach- und Personalverantwortlichen Einblick in Ihre Daten. Ansonsten können nur Sie auf Ihre Daten zugreifen und diese verändern. Ihr Einverständnis vorausgesetzt, ist Ihr Profil nach Freigabe in unserem Kandidatenpool hinterlegt und für den Personalbereich sichtbar.

22. Wie lange bleiben meine Daten gespeichert?

Wenn Sie Ihr Profil im Kandidatenportal freigegeben haben, entscheiden Sie selbst, wie lange es dort einsehbar sein soll. Sollten Sie sich längere Zeit nicht eingeloggt haben, erhalten Sie eine Erinnerungs-E-Mail, mit dem Hinweis Ihr Profil zu aktualisieren oder gegebenenfalls zu löschen.

Falls Sie Ihr Profil nicht freigegeben haben, werden Ihre Daten, nach vorheriger Ankündigung per E-Mail, 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses automatisch gelöscht (ausgenommen sind hier Azubibewerbungen). Sie haben auch die Möglichkeit, Ihre gesamte Registrierung zu löschen. Möchten Sie sich später jedoch wieder bei uns bewerben, müssten Sie Ihre Daten noch einmal komplett neu eingeben. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Datenschutzerklärung.

23. Wird meine Bewerbung nach einer Absage für neue offene Stellen berücksichtigt?

Ihre Daten bleiben in unserem System weiterhin gespeichert. Wenn Sie Ihr Profil freigegeben haben, wird dieses automatisch in unserem Kandidatenpool hinterlegt. Sollten wir künftig eine Position, die Ihren Qualifikationen entspricht, zu besetzen haben, werden wir uns wieder mit Ihnen in Verbindung setzen. Wenn Sie dies nicht wünschen, bitten wir Sie, Ihr Profil zu sperren oder zu löschen.

Haben Sie noch weitere Bewerbungen offen, beachten Sie bitte, dass jede Stelle einzeln geprüft wird und eine Absage einer Stelle unabhängig von der Bearbeitung einer anderen Stelle ist.

24. Muss ich meine Bewerbung zurückziehen um neue Anhänge beizufügen?

Nein. Laden Sie einfach Ihre neuen Unterlagen hoch und überschreiben Sie so die alten Anhänge.

25. Kann ich meine Bewerbung auch unterbrechen und später fortführen?

Sobald Sie sich im Online-Bewerbungssystem registriert haben, erhalten Sie von uns eine E-Mail mit Ihren Log-In-Daten. Damit können Sie das System jederzeit verlassen und zu einem späteren Zeitpunkt wieder einsteigen. Ihre bis dahin eingegebenen und gespeicherten Daten bleiben natürlich erhalten.

26. Was ist zu tun, wenn das System vor Beendigung meiner Bewerbung abstürzt?

Ihre Daten sind nicht verloren, wenn Sie diese während Ihrer Eingabe gespeichert haben. Bitte loggen Sie sich mit Ihrem Benutzernamen und dem Passwort erneut im Online-Bewerbungssystem ein und rufen Sie die Rubrik auf, in der Sie weiterarbeiten möchten.

27. Welche Browser werden unterstützt?

Das Online-Bewerbungssystem unterstützt den Microsoft Internet Explorer ab Version 5.5 bis zu Version 10 (leider wird derzeit die Version 11 noch nicht unterstützt), Firefox 2.0 oder höher sowie Safari für Apple-Produkte. Bitte verwenden Sie diese, da ansonsten keine einwandfreie Funktion des Systems gewährleistet werden kann. Die Zugriffsgeschwindigkeit auf das System ist abhängig von Ihrer Internet-Anbindung. Optimale Ergebnisse erzielen Sie mit einer ISDN- oder DSL-Anbindung bzw. vergleichbaren Technologien.

Grippostad®C Hartkapseln

Grippostad®C Hartkapseln

Neu! Hoggar Night® TV-Spot

Neu! Hoggar Night® TV-Spot

Gut einschlafen, gut durchschlafen, erholt aufwachen. Schauen Sie doch mal bei hoggar.de vorbei!

Jetzt den TV-Spot sehen

Erektile Dysfunktion

Erektile Dysfunktion

Erektionsstörungen können sehr belastend sein. Informieren
Sie sich und finden Sie mögliche Therapien. Mehr erfahren

entdecken